LES MEDIAS EN PARLENT

LIAISONS SOCIALES

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Les entreprises découvrent des pratiques soft qui permettent de gérer ses émotions et d’améliorer sa concentration. Objectif? Doper le bien-être et l’efficacité des salariés. Une approche très individuelle de la prévention.   Lire le PDF

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FOCUS RH

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Il y a une forte probabilité que vous soyez interrompu avant d’avoir fini cet article. Normal, la distraction mentale s’annonce comme l’un des pires fléaux de notre futur immédiat: interruption digitale inévitable avec le syndrome « Atawad » (anytime, anywhere, any device) dans ce monde…

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