Les entreprises découvrent des pratiques soft qui permettent de gérer ses émotions et d’améliorer sa concentration. Objectif? Doper le bien-être et l’efficacité des salariés. Une approche très individuelle de la prévention.
Les entreprises découvrent des pratiques soft qui permettent de gérer ses émotions et d’améliorer sa concentration. Objectif? Doper le bien-être et l’efficacité des salariés. Une approche très individuelle de la prévention.